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关于《商业银行内部控制指引(修订征求意见稿)》的解读

时间:2014/6/11 10:16:29
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*整理:DIB研究部

导读:近年来,随着商业银行业务发展和其他监管法规制度的进一步完善,2002年制定的《商业银行内部控制指引》,虽然在2007年经过一次修订,但是在实际执行过程中仍存在局限性。因此为了促进商业银行规范内部管理、完善内部控制,银监会在全面征求相关部门、机构意见的基础上,起草了《商业银行内部控制指引(修订征求意见稿)》(以下简称《指引》)。目前,《指引》已正式向社会公开征求意见。根据各界反馈意见,银监会将对《指引》进一步修改完善并适时发布。

一、《指引》的背景

当前,我国商业银行正处在经济、金融体制进行全面调整的过渡时期,面临经济体制的变革和发展战略的调整,承受着来自市场风险的冲击、制度监管的压力。严谨的内部控制制度可以使商业银行决策科学、减少决策风险。而《指引》正是在这一大环境下,依据《中华人民共和国银行业监督管理法》、《中华人民共和国商业银行法》等有关法律、行政法规及规章进行制定的,目的是为了促进商业银行建立和健全内部控制,有效防范风险,保障银行体系安全稳健运行。

上海财经大学现代金融研究中心副主任奚君羊表示,在银行考核压力增大的情况下,放松监管会导致银行的风险偏好增加,因此监管机构选择此时对内控监管方面进行完善,是非常有必要的。随着宏观经济增速放缓,银行的盈利增长状况有下滑趋势;与此同时,银行考核压力一直都比较大。在这种情形下,如果对银行在监管合规方面稍有放松,那么银行的风险偏好将会大幅上升,因此在这个时候对商业银行内控监管进行完善是很有必要的。

二、《指引》的主要内容

《指引》共分为七章,五十二条。第一章总则,明确了内部控制的定义、目标和原则;第二章内部控制职责,规范了内部控制的治理和组织架构;第三章内部控制措施,从制度、流程、系统、职责、岗位、授权等多维度提出控制要求;第四章内部控制保障,旨在督促商业银行构建包括信息管理、人员管理、考评管理和内控文化等在内的有效内部控制保障体系;第五章内部控制评价,明确了内控评价的工作要求;第六章内部控制监督,规定了内部监督责任、外部监管措施及处罚规定;第七章附则,明确了《指引》解释权、实施时间。

三、《指引》的主要特点

一是增加内控评价要求,促进持续改进。在修订稿中补充完善了内控评价的工作要求,推动内控评价工作制度化、规范化,以利于促进商业银行不断改进其内控设计与运行。

二是强化内部控制监督,推动建立长效机制。在修订稿中单设章节,从内、外部两方面提出内控监督的相关要求,强调发挥内外部监督合力。

三是增加监管处罚措施,强化监管约束。在修订稿中增加了有关违反规定的处罚措施。

四是体现原则导向,不涉及具体业务。在修订稿中只是从总体上提出内部控制的原则性要求,而没有针对具体业务的章节和条款。




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